Oberoende kommunfakta för Sveriges 290 kommuner Källa: Kolada, SCB & MSB
Förskola 2025

Förskola i Kalmar

Kalmar kommun har 73 068 invånare. 3 864 barn 1–5 år 90,48% är inskrivna i förskola.
5,50
Barn per årsarbetare
+0,50 vs rikssnitt
67,40
Andel förskollärare (%)
187 140
Kostnad per inskrivet barn

Förskolan i Kalmar

Kalmar har 73 068 invånare. Av barnen 1–5 år (3 864 st) är 90,48% inskrivna i förskola.

Nyckeltal

Nyckeltal Kalmar Rikssnitt Rank
Barn per årsarbetare 5,50 5,00 239
Andel förskollärare 67,40 50,86 259
Kostnad per inskrivet barn 187 140 198 474 73

Historik: Barn per årsarbetare

5,17
5,25
5,23
5,27
5,49
5,46
5,31
5,42
5,29
5,50
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025

Grannkommuner i Kalmar

Kommun Värde
Emmaboda 4.32432432
Högsby 4.64539007
Mönsterås 4.67509025
Borgholm 4.68007313
Hultsfred 4.70017637
Torsås 4.83146067
Oskarshamn 4.8590604
Vimmerby 4.88888889
Västervik 5.12333199
Mörbylånga 5.12446352
Nybro 5.27078566
Kalmar 5.49867139

Förskolan i Kalmar — vad säger siffrorna?

Kalmar investerar 187 140 kronor per inskrivet barn i förskolan under 2025. Den totala kostnaden inkluderar personal, lokaler, mat och övrig drift. Siffran ger en indikation på hur kommunen prioriterar förskolan i sin budget -- en hög kostnad per barn kan spegla hög personaltäthet, moderna lokaler eller ett generöst pedagogiskt utbud.

Andelen utbildade förskollärare i Kalmar uppgår till 67,40 procent. Förskollärare med pedagogisk utbildning är avgörande för att verksamheten ska uppfylla läroplanen Lpfo 18. En förändring i antalet barn per årsarbetare kan spegla demografiska förändringar, ekonomiska prioriteringar eller rekryteringsläget på arbetsmarknaden.

90,48 procent av barnen i åldern 1-5 år är inskrivna i förskola i Kalmar. Förskolan är en viktig samhällstjänst med dubbelt uppdrag: att stötta barns lärande och social utveckling, och att möjliggöra för föräldrar att förvärvsarbeta.

Värdet ökade med 0,21 procentenheter sedan 2024. En ökande personaltäthet kan bero på ökat barnantal, pensionsavgångar eller svårt att rekrytera utbildad personal. Kommunen ansvarar för att sätta in åtgärder för att säkerställa tillräcklig bemanning.